playdom運(yùn)營(yíng)副總裁Paul LaFontaine表示，對(duì)于中國(guó)市場(chǎng)的價(jià)值，必須從用戶總量來(lái)看，再?gòu)纳缃痪W(wǎng)絡(luò)的人際關(guān)系來(lái)看，這都是很大的量級(jí)。
6waves首席運(yùn)營(yíng)官Arthur Chow表示，對(duì)中國(guó)市場(chǎng)來(lái)說(shuō)，大陸市場(chǎng)的用戶Arup值確實(shí)是相對(duì)較低的，但在香港和臺(tái)灣市場(chǎng)，用戶還是喜歡花錢(qián)的，其用戶Arup與歐美國(guó)家不相上下，與人們想象相反。
隨著眾多國(guó)際社交游戲開(kāi)發(fā)商紛紛進(jìn)駐中國(guó)，社交游戲行業(yè)人才也成為了跨國(guó)公司在中國(guó)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。對(duì)于如何吸引企業(yè)需要的人才，Playfish北京公司總經(jīng)理顧文表示，很多時(shí)候，中西方文化差異在游戲開(kāi)發(fā)中并不是人們想象地那么大，相比西方團(tuán)隊(duì)，中國(guó)團(tuán)隊(duì)更懂得在互動(dòng)中取得樂(lè)趣，與有創(chuàng)意的團(tuán)隊(duì)合作是Playfish的做法之一，“吸引能開(kāi)發(fā)高質(zhì)量游戲的人才不是容易的事。”
Watercooler首席產(chǎn)品制作總監(jiān)Andrew Sheppard也同樣持有本土化招聘的思路。Andrew表示，“我們?cè)诿绹?guó)市場(chǎng)之外做業(yè)務(wù)的話，我們確立一個(gè)運(yùn)用就是要明確自己的目標(biāo)：玩家是誰(shuí)，是西方玩家，還是東方玩家。要確保北京工作的團(tuán)隊(duì)要適應(yīng)北京的觀眾�！�
據(jù)Playdom戰(zhàn)略規(guī)劃高級(jí)副總裁Howard Marks介紹，Playdom已經(jīng)收購(gòu)了很多小的工作室，有很多機(jī)會(huì)與這些小公司合作，這些公司可以給Playdom提供很多獨(dú)特的想法和設(shè)計(jì)，這都對(duì)產(chǎn)品有很大幫助。
6waves一直致力幫助中國(guó)社交游戲公司在海外發(fā)展。在被問(wèn)及對(duì)中國(guó)社交游戲開(kāi)發(fā)商的建議時(shí)，Arthur Chow表示，未來(lái)中國(guó)公司的發(fā)展需要更專(zhuān)注，“因?yàn)槿藗兊淖⒁饬μ^(guò)分散，有這么多國(guó)家市場(chǎng)你想關(guān)注，有這么多項(xiàng)目想開(kāi)發(fā)，你想做這么多的事情，但是要問(wèn)一下你的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域所在�！� 相關(guān)閱讀