職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金住院及門診規(guī)定病種的最高支付限額由9萬元提高到24萬元大額救助金的保障額度 20萬
【變化五】
醫(yī)療保險(xiǎn)年度從原來的4月改到1月了
醫(yī)保年度原為每年的4月1日至次年的3月31日。在辦法中,將醫(yī)保年度調(diào)整為每年的1月1日至12月31日,與自然年度、會(huì)計(jì)年度保持一致。這一調(diào)整意味著2014醫(yī)保年度只剩9個(gè)月(門診統(tǒng)籌待遇享受期只有8個(gè)月),為保證參保人醫(yī)療待遇,門診規(guī)定 病種、門診統(tǒng)籌年內(nèi)起付標(biāo)準(zhǔn)、最高支付限額將臨時(shí)按比例予以調(diào)整(見表),下一年度恢復(fù)全額標(biāo)準(zhǔn)。
也就是說,今年會(huì)有一個(gè)“特殊”的起付線。比如定點(diǎn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)門診統(tǒng)籌起付標(biāo)準(zhǔn)正常年度是400元,今年會(huì)調(diào)低至266元。
【變化六】
部分參保人可異地即時(shí)結(jié)算 騙保將按所騙金額的2至5倍罰款
辦法規(guī)定,長駐外地工作人員和異地安置退休人員的門診規(guī)定病種和普通門診統(tǒng)籌醫(yī)療費(fèi)用,由管理單位憑門診處方、病歷、有效費(fèi)用單據(jù)和費(fèi)用清單到社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)銷。長駐外地工作人員和異地安置退休人員在外地醫(yī)療機(jī)構(gòu)住院的,所選醫(yī)療機(jī)構(gòu)屬于異地聯(lián)網(wǎng)即時(shí)結(jié)算醫(yī)療機(jī)構(gòu)的,參保人住院時(shí)應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)備案,出院時(shí)醫(yī)療費(fèi)用即時(shí)結(jié)算。
參保人臨時(shí)在外地突發(fā)急癥住院治療的,只能報(bào)銷其中一所醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療費(fèi),如出現(xiàn)多所醫(yī)療機(jī)構(gòu)的醫(yī)療費(fèi)單據(jù),必須附有相應(yīng)轉(zhuǎn)診證明。
辦法對違規(guī)行為細(xì)化明確了,處罰力度進(jìn)一步加大。對用人單位或個(gè)人來說,有7種行為是被明令禁止的。比如,冒用、偽造參保人身份或者基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)憑證在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和定點(diǎn)零售藥店就醫(yī)購藥等行為,違反規(guī)定的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令退回騙取的基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金,并處以騙取金額二倍以上五倍以下罰款。
特別提示
靈活就業(yè)人員需每月在銀行卡中多存14元
自本月起,職工醫(yī)保參保人每月要多繳納14元,按照有關(guān)規(guī)定,建立基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的參保人(含退休人員),將由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金劃入個(gè)人賬戶金部分直接扣繳;未建立基本醫(yī)療保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的參保人,要按照上述標(biāo)準(zhǔn)繳納。市社保局提醒未建立個(gè)人賬戶的參保人(主要是按5.5%的比例繳納職工醫(yī)保費(fèi)的靈活就業(yè)人員),要在個(gè)人銀行卡中存足資金,以免因資金不足扣款失敗,給自己帶來補(bǔ)繳或影響待遇享受等不必要的麻煩。延伸閱讀:濟(jì)南職工醫(yī)保門規(guī)病人本月24日起可變更定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)濟(jì)南社保部門詳解職工醫(yī)保政策調(diào)整 看感冒也報(bào)銷濰坊城鎮(zhèn)職工醫(yī)保普通門診統(tǒng)籌4月實(shí)施濟(jì)南擬調(diào)整職工醫(yī)保政策 取消12個(gè)門規(guī)病種濟(jì)南擬調(diào)整職工醫(yī)保政策 年內(nèi)最高支付限額2400元濟(jì)南擬調(diào)整職工醫(yī)保政策 普通門診將也報(bào)銷濰坊市2014年4月1日起城鎮(zhèn)職工醫(yī)保門診實(shí)現(xiàn)統(tǒng)籌城鎮(zhèn)職工醫(yī)保調(diào)整 統(tǒng)籌基金最高支付達(dá)18萬元居民醫(yī)保的繳費(fèi)年限可折算為職工醫(yī)保繳費(fèi)年限
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