人在江湖，身不由己。如今社會，特別是官場，送禮是一門必修的學問。像陶淵明那樣不為五斗米折腰的人，之所以已經(jīng)不復存在，是因為太不合合適，跟不上時代潮流了�？蛇@送禮，給領導拍馬屁，卻也是大有學問的。
首先，送禮要輕重得當恰到利益。在時時處處都在反腐倡廉的今天，送禮給領導是個十分敏感的問題。送太普通的，領導瞧不上，花錢不諂諛；送太貴重的，花了錢還未能投其所好，且有行賄嫌疑。這禮要送的不大不小，不輕不重，卻又送到領導的心坎里，方為上上策�？墒�，這卻需要你送之前仔細偵察，懂得領導所需所好，才干送到點子上，花錢辦成了事。
其次，送禮還得要會選機會。節(jié)假日給領導送禮，慣例性地聯(lián)絡情感尚可。要是目標比較明白的，就要在平日收集有關領導家里的時事要聞，抓準機會，該出手時有力出擊，一舉中的。比如剛才提到的領導兒子考學啦，領導父母做壽過周年啦，領導愛人有大病小災啦，等等等等，如此之類。機會對了，領導有了面子，自己送了安心。該辦的事，能不成嗎？
另外，送禮錢還要懂得受禮人的風氣禁忌，免得送禮送出麻煩。比如領導或其相干的人生病了，有個人去醫(yī)院看望病人，帶去一袋蘋果以示慰問，哪知卻引出了麻煩，因為正巧那位病人原是上海人，上海人叫“蘋果”跟“病故”二字發(fā)音雷同。送去蘋果豈不是咒人家病故，由于送禮人不懂得情況，成果弄得不歡而散，就不要提送禮辦事了。再比如金豬年，你弄一金或玉的豬給領導，他偏偏是回族人，那馬屁不是拍蹄上了嗎？不被踢出來就很給你面子了。所以，禮送出前必定考核明白領導的風氣禁忌，才干送的領導自己兩相和。
魯迅說過，有好茶喝，會喝好茶，是一種“清�！薄＿@官場送禮，就如沏茶，而且是一種“工夫茶”，需要你長久歷練，才干沏出裊裊的茶香。如此看來，那句“領導辛苦了”、“同志們辛苦了”，真的句句滴著汗水。因為此處領導，彼處同志，受禮不輕松，送禮更費心呀。 相關閱讀