濟寧新聞網(wǎng)訊 為激勵引導(dǎo)各類人才在抗擊疫情一線擔(dān)當(dāng)作為，充分發(fā)揮人才工作在“防疫情、助復(fù)工、促發(fā)展”中的積極作用，濟寧市人社局充分發(fā)揮職能作用，創(chuàng)新服務(wù)方式，加大服務(wù)力度，持續(xù)助力疫情防控，助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

關(guān)愛疫情防控一線衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才

直接參與疫情防控和醫(yī)療救治一線工作的專業(yè)技術(shù)人員申報職稱時，可放寬基層服務(wù)經(jīng)歷等申報條件。其中獲得表彰獎勵的，首次申報高級職稱可不受單位崗位數(shù)量限制，同等條件下優(yōu)先推薦評審。在崗位聘用工作中特事特辦、簡化程序，相應(yīng)崗位沒有空缺的，可設(shè)置特設(shè)崗位予以聘用，對獲得記功以上獎勵的，可按規(guī)定參加越級競聘。在2020年的“市有突出貢獻的中青年專家”評選活動中，對直接參與疫情防控和醫(yī)療救治一線工作的專家人才單列名額。

開展線上人才需求調(diào)查和人才招聘活動

結(jié)合復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)需求情況，以“十大產(chǎn)業(yè)”企業(yè)、市級新舊動能轉(zhuǎn)換重大項目庫入庫項目企業(yè)、市“510”企業(yè)為重點，開展全市企業(yè)緊缺急需人才需求調(diào)查。截至目前，申報企業(yè)數(shù)288家，需求人數(shù)6413人。打造“孔孟之鄉(xiāng)·文化濟寧—名校人才直通車”線上品牌，成為疫情期間全省首批面向高校開展大規(guī)模線上人才集中招聘活動的市。經(jīng)篩選，356家單位參加線上招聘活動，共計需求畢業(yè)生8455人。活動期間，線上總瀏覽量30011人（次），投遞簡歷10027份，達成就業(yè)意向3224人。

集中開展線上人才培訓(xùn)活動

疫情防控期間依托線上培訓(xùn)平臺開展“互聯(lián)網(wǎng)+”職業(yè)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)失業(yè)人員等各類群體積極參加線上理論培訓(xùn)。對承擔(dān)職業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)的線上培訓(xùn)平臺，按照當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)項目職業(yè)培訓(xùn)補貼標(biāo)準(zhǔn)的20%給予培訓(xùn)補貼。對參加培訓(xùn)并考核合格的農(nóng)民工、離校2年未就業(yè)大學(xué)生等重點群體，按照5元/學(xué)時標(biāo)準(zhǔn)給予生活費補貼。目前，全市擇優(yōu)選擇5家機構(gòu)應(yīng)用線上培訓(xùn)平臺，在線培訓(xùn)人數(shù)1.2萬余人。全市各技工院校陸續(xù)開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)，以線上線下教學(xué)同質(zhì)等效為教學(xué)目標(biāo)，確保“停課不停學(xué),學(xué)習(xí)不延期�！�

創(chuàng)新開展“人才回引”計劃

在全市企事業(yè)單位啟動實施“人才回引計劃”，吸引一批在濟寧市外工作的機關(guān)和企事業(yè)單位高素質(zhì)專業(yè)人才，按照對等對口、就近就便、人崗相適原則，安排或推薦到我市的用人單位，符合有關(guān)條件的，可享受財政最高20萬元購房補貼和最高15萬元的引才補貼。截至目前，已收到700余人的申請，有關(guān)部門正在緊張進行資格審核。

“不見面”落實各項補貼政策

對引進重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才和青年人才的單位，實行“不見面發(fā)放”人才津貼和引才補貼。通過網(wǎng)上提報信息、資格審核和公示等環(huán)節(jié)，已為758名人才撥付津貼補貼730余萬元。

（來源：濟寧人社）