近日,馬廟鎮(zhèn)以建設(shè)“政治型、學(xué)習(xí)型、能力型、創(chuàng)新型、務(wù)實型、清廉型”干部隊伍為目標,嚴格紀律、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,加強制度建設(shè),促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
健全機關(guān)工作人員考勤制度,由黨政班子成員帶頭執(zhí)行。把考勤結(jié)果與評先選優(yōu)掛鉤,有效促進機關(guān)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。
構(gòu)建工作督查機制,建立“領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作實績公示”制度。將金鄉(xiāng)縣領(lǐng)導(dǎo)批辦件、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)交辦件、鎮(zhèn)月度重點工作和各站所工作計劃全部納入督查范圍,督查情況按周進行通報,確保各項工作高效快速落實。
構(gòu)建行為監(jiān)督機制。深入開展“名片亮化”活動,在窗口單位全面實行“干部身份證”和佩證上崗制度,將機關(guān)工作人員的照片、姓名、崗位、職務(wù)、聯(lián)系電話等制成卡片,張貼在各辦公室門上,建立人員公示牌,主動接受社會監(jiān)督。
構(gòu)建激勵機制。開展“好點子”評選活動,挖掘個人潛能,增強工作主動性;推行明星站所、明星個人評選制度,樹立典型,示范帶動。(李如展 王文娟)劉雪華
相關(guān)閱讀